よくあるご質問 | 分析日和

Q1. プラン毎の提供物の違いを教えてください。

A. 下記のように対応しております。

ライトプランは、平均値や割合などの基本的な集計に加え、男女別や年齢層別といったシンプルな比較結果を棒グラフや円グラフでご覧いただけます。全体像をざっくりと把握したい企業様に適しています。

スタンダードプランは、ライトプランの内容に加えて部署別・職種別・属性別といった詳細な比較分析や、前年との変化も分析できます。レポートはそのまま会議や報告に使いやすいように整えています。

プレミアムプランは、スタンダードプランの分析に加え、複雑なクロス集計（部署×年齢層など）、散布図・ヒートマップ等といった高度な可視化を行い、文章ベースの改善提案も添えます。経営層や人事部門での健康経営の方針検討に役立つ内容です。

詳しくは、分析成果物サンプルをご覧ください。

A. はい、対応可能です。

例えば、勤怠データ、離職率、人事アンケートや独自調査の結果などを組み合わせることで、より多角的な分析が可能になります。

追加料金をいただきますが、「健診＋ストレスチェックでは分からない背景要因を明らかにしたい」といったご要望に応えられるよう柔軟に対応いたします。

また、「健診とストレスチェック以外のみの分析をしてもらいたい」というご要望にもお応えできます。
20,000円〜／件でお見積もりしますので、まずはご相談ください。

分析方法の変更は可能ですが、既に分析を進めている可能性があるため、お早めにお申し出ください。
変更内容によっては追加料金（10,000円〜）をいただくことがございます。

全てのプランにおいて、成果物の修正は2回まで無料で承ります。
3回目以降の修正は、10,000円〜/回で申し受けます。

A. はい、ございます。

初めてご依頼いただく企業様には、特別価格（通常料金の20％OFF）にて提供しています。たとえばスタンダードプラン（通常80,000円）が初回は64,000円でご利用いただけます。
「試してみたいがいきなり本格契約は不安」という企業様も、初回割引を利用して安心してお試しいただけます。

A. データ分析の計画をご提案した後に、契約金額の3割を所定の銀行口座（楽天銀行）にお支払いいただきます。

成果物を納品した後に、契約金額の残り7割と追加料金（※発生した場合のみ）をお支払いいただきます。

A. ご契約後のキャンセルは、作業の進捗状況に応じて料金が発生します。
作業に着手した部分までは成果物としてお渡しし、その範囲でご請求とさせていただきます。

A. 分析日和では、個人が特定されない形での集計・分析を行います。

分析に使用したデータは、お客様へ成果物を納品後、原則3か月以内に削除いたします。
ただし「翌年も継続して分析を依頼したい」といったご要望がある場合は、契約時にご相談のうえで明確にいたします。

A. 必ずしも「大きな差」や「分かりやすい傾向」が見つかるとは限りません。

ですが、それも大切な発見です。
「大きな違いがない」ということ自体が、現在の取り組みが安定している証拠や、安心材料になることもあります。また、分析を通じて見えてきた小さな気づきや、今後の改善ポイントを整理するきっかけにもなります。